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Sessions de formation :

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Formation intra :

Tarif : Nous consulter

Durée conseillée : 7 heures sur 1 jour (Durée à adapter en fonction de vos besoins)

Groupe : de 2 à 12 personnes

Responsable : JAUDEAU-LE THIESSE Philomène Coordonnatrice pédagogique Tél. : 0130795398 Fax : 0130795399 Mail : philomene.jaudeau-lethiesse@excellensformation.com

Assistant(e) : Service FORMATION Tél. : 0130795398 Mail : contact@excellensformation.com

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Libellé :

Manager à l'heure du digital

Code : MAN-179
Accroche commerciale :

Un stage pour maîtriser les outils et méthodes de travail intégrant le numérique et ses possibles.

Objectifs :
Comprendre l'intérêt du numérique pour le management contemporain.

Apprendre à utiliser des outils pour appuyer ses activités de manager : communiquer, coordonner, gérer le temps et animer l'équipe.

Découvrirle potentiel de quelques outils pour sa pratique et commencer à définir ses besoins et ses envies en matière d'outils connectés.
Prérequis :
Pas de prérequis spécifique
Contenu :
Faire évoluer les représentations (les usages existants, les freins identifiés « a priori », les potentialités du numérique pour le manager, les motivations pour ce changement)

Communiquer en instantané :
Découvrir une messagerie instantanée pour structurer votre communication interne avec l’équipe et favoriser : l’agrégation, la recherche d’informations.
Comprendre en quoi cet outil permet de limiter l’usage du mail et de réduire les temps de reprise des mails dans la journée des équipes pour alléger et optimiser les plannings.

Coordonner et piloter avec son smartphone
Découvrir un outil agile de coordination et de partage d’organisation.
Comprendre en quoi le partage et la planification des tâches n’ont jamais été aussi simple (quelques outils intuitifs qui permettent une plasticité sans limite et la constitution éphémère ou pérenne d’équipes réactives et concentrées).

Gérer le temps de l’équipe
Utiliser les fonctionnalités des sondages pour planifier et trouver des créneaux pertinents pour travailler ensemble, se réunir en ligne… (pour des sujets formels et informels)
Expérimenter la simplicité du partage d’agenda et le confort occasionné.

Animer des réunions
Des outils d’animation d’équipe simple peuvent être mis en oeuvre pour fluidifier les réunions et meetings professionnels.
Pédagogie :
Animation participative, interactive et digitale.

Echange de pratiques.

Conseils individualisés du formateur.
Type public :
Tout manager souhaitant digitaliser ses pratiques au quotidien.
Méthodes d'évaluation :
Questionnaire individuel à chaud : évaluation de la satisfaction par rapport aux objectifs de départ, aux contenus, à la méthode, au formateur
Elaboration d’un plan d’action personnel : que changer dans ses pratiques après la formation, quand et comment ?
Bilan collectif de fin de formation (tour de table)
Niveau requis :
IX