Descriptif de la formation

Analyser son parcours professionnel et personnel

Analyser ses activités et compétences associées

Analyser des motivations et aspirations professionnelles et personnelles

Déterminer ses objectifs et son projet professionnel

Pas de prérequis spécifique

Un préalable à la réflexion :
La définition des concepts clefs : missions, fonctions, activité, compétences,…
La réflexion sur ses propres motivations pour faire ce bilan

La méthodologie d’analyse du parcours professionnel :
La description des métiers exercés
La description des activités exercées
La description des compétences effectives : savoir, savoir-faire et savoir-être
La synthèse de ces analyses : points forts du parcours
L’identification de mes aspirations : la différence entre ce que je sais faire et ce que je veux faire

La méthodologie d’analyse des activités extraprofessionnelles :
La description des activités
Les compétences associées
Les motivations associées

La méthodologie d’analyse de ses motivations :
Ce qui m’a motivé jusqu’à maintenant dans les métiers, postes occupés at activités exercées
Ce que j’attends d’un poste de travail
Ai-je envie de changer ? Pourquoi faire ?
Quel concours passer ? Pourquoi ? Comment optimiser ses chances de réussite ?

L’élaboration de son projet professionnel :
La définition des axes du projet professionnel en fonction du bilan réalisé : travailler pour qui ? pour quoi ? comment ?
La révision des outils au service du projet professionnel : les éléments de fond et de forme attendus dans un CV et une lettre de motivation

Questionnaire d’identification des attentes

Apports méthodologiques et théoriques

Travail individuel sur son bilan professionnel, son CV et ses lettres de motivations

Conseils individualisés du formateur

Post formation : envoi du CV finalisé et conseils du formateur

Livrets pédagogique et d'exercices remis à chaque participant

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